Стали известны самые высокооплачиваемые профессии в Петербурге в сентябре › Новости Санкт-Петербурга › MR-7.ru

Общество

Стали известны самые высокооплачиваемые профессии в Петербурге в сентябре


версия для печати
В среднем специалистам из разных сфер предлагают трудиться за 46 530 рублей в месяц.
Стали известны самые высокооплачиваемые профессии в Петербурге в сентябре Фото: Pixabay.com

Стали известны самые высокооплачиваемые профессии в Петербурге в сентябре. Аналитики сервиса по поиску работы и сотрудников HH.ru Северо-Запада проанализировали почти 49 тыс. вакансий, открытых в городе в августе и узнали, как изменился рынок труда за прошедший месяц.

В частности, ведущему разработчику C++ готовы платить от 5 до 6 тыс. USD до вычета налогов. Это самая высокооплачиваемая вакансия в городе. Следом расположилась вакансия консультанта учебного курса по вопросам Всемирной торговой организации, такому специалисту готовы платить до 500 тыс. рублей в месяц.

Тройку замыкает вакансия руководителя инженерно-технической группы по разработке программного обеспечения и созданию e-commerce платформы. Если вы обладаете подобными знаниями, то сможете получать от 350 до 500 тыс. рублей в месяц.

В среднем специалистам из разных сфер предлагают трудиться за 46 530 рублей в месяц. Разница с требованиями петербуржцев по зарплате совершенно небольшая, горожане просят за свои услуги около 50 тыс. рублей в месяц.

Отметим, что количество вакансий в городе постепенно растет. Увеличился спрос на работников гостинично-ресторанного бизнеса (+88% к июлю), домашний (+56%) и рабочий персонал (+26%), начинающих специалистов и студентов (+26%).

Рост соискательской активности в свою очередь несколько замедлился. В августе петербуржцы обновили всего на 2% больше резюме, нежели в июле.

Больше всего шансов найти работу у соискателей из профессиональных областей продаж (24% от всех вакансий), IT, Интернета и телекоммуникаций (17%), производства (12%), строительства и недвижимости (10%), рабочего персонала (9%), поскольку эти сферы лидируют по числу открытых вакансий.

Что касается конкуренции за рабочие места, то она снизилась. В мае на одну вакансию в среднем приходилось 17 резюме, в августе показатель упал до 8,6. Непростая ситуация складывается в сферах начала карьеры (20,3 резюме на предложение), высшего менеджмента (16,9), искусства, развлечений и массмедиа (15,6).

В дефиците у работодателей по-прежнему представители профобластей консультирования, инсталляции и сервиса, рабочего персонала, страхования, автомобильного бизнеса и IT-специалисты.

Ранее по теме


Следите за новостями в Петербурге, России и во всём мире в удобном для вас формате:
Дзен, «Вконтакте», Telegram, Дзен.Новости, Google.News

Лента новостей



}